Asko Laitinen on tehnyt töitä ohjelmistojen laadun ja testauksen parissa jo noin 26 vuotta. Vuosien aikana teknologia on muuttunut Commodoreista pilvipalveluihin ja nyt tekoälyyn. Yksi asia on kuitenkin pysynyt samana: uteliaisuus. Miten asiat toimivat, mitä voisi tehdä paremmin ja mitä tapahtuu, jos tätä kokeillaan vähän eri tavalla?
Askon kiinnostus tietotekniikkaan alkoi jo ennen varsinaista työuraa.
”Kyllä se ihan Pong-tennis- ja Commodore-virityksistä lähti. Tykkäsin aina värkkäillä ja kokeilla, miten asiat toimivat.”
Kiinnostus johti tietojenkäsittelytieteen opintoihin ja myöhemmin ohjelmistojen laadunvarmistuksen ja testauksen pariin. Testaaminen tuntui sopivan luontevasti Askon tapaan ajatella.
”Testauksessa pääsee katsomaan asioita monelta eri kantilta ja tekemään yhteistyötä monenlaisten ihmisten ja roolien kanssa. Se on sopinut minulle hyvin.”
Vuosikymmenten aikana teknologia on muuttunut – testaamisen perusasiat eivät
26 vuoden aikana Asko on ehtinyt nähdä useamman teknologisen murroksen. Mobiiliteknologia, pilvipalvelut ja viimeisimpänä tekoäly ovat muuttaneet sekä ohjelmistoja että niiden kehittämistä.
Silti kaikki ei ole mennyt uusiksi.
”Softa on edelleen softaa. Tietyt lainalaisuudet, mallit ja hyväksi havaitut toimintatavat pätevät edelleen.”
Pitkä kokemus tuo tekemiseen myös perspektiiviä. Mobiilimaailman alkuaikoina muistia, suorituskykyä ja muita resursseja oli käytettävissä huomattavasti nykyistä vähemmän. Se pakotti tekemään ohjelmistoja tehokkaasti.
Nykyään resursseja on huomattavasti enemmän, mutta Askon mielestä sama perusasia kannattaa edelleen muistaa: kaikkia ongelmia ei kannata ratkaista lisäämällä resurssien käyttöä, vaikka se olisi mahdollista tai helpompaa.
AI muuttaa testaajan työtä
Tällä hetkellä Asko työskentelee Q-Factoryn konsulttina asiakasyrityksen sisällönhallinnan uudistushankkeessa QA- ja testaustehtävissä.
Työ itsessään on tuttua: mukana on kehittäjiä, tuoteomistajia, Scrum Mastereita ja muita asiantuntijoita, ja uusia ominaisuuksia suunnitellaan, rakennetaan ja testataan.
Tapa tehdä työtä on kuitenkin muuttunut nopeasti.
Tekoälyä ja AI-agentteja hyödynnetään esimerkiksi testisuunnitelmien, testitapausten ja testiautomaation rakentamisessa. Aiemmin testaaja saattoi käyttää paljon aikaa testikoodin kirjoittamiseen. Nyt AI voi tehdä osan tästä työstä.
”Ei kaikkea tarvitse enää itse kirjoittaa. Enemmän aikaa menee siihen, että katsotaan, tekikö AI sen mitä piti ja testataanko oikeasti oikeaa asiaa.”
Askon työssä AI ei siis tarkoita sitä, että testaaja katoaisi välistä. Päinvastoin ihmisen tehtävä korostuu uudenlaisella tavalla: pitää osata ohjata tekoälyä, arvioida sen tuottamaa sisältöä ja tunnistaa, milloin se ei ole tehnyt sitä mitä piti.
Kun AI ei auta, työkaveri auttaa
Tekoälystä huolimatta yksi asia ei ole Askon mielestä muuttunut: hyvä tiimi on edelleen korvaamaton.
Nykyisessä projektissa uusia toimintatapoja kannustetaan kokeilemaan ja omaa tekemistä voi kehittää hyvinkin itsenäisesti. Samalla kaikkea ei ole järkevää automatisoida vain siksi, että siihen olisi tekninen mahdollisuus.
”Ihmissilmää, hyvää tiimiä ja kommunikaatiota tarvitaan edelleen.”
Nopea tekemisen tahti korostaa tätä entisestään. Asiat eivät välttämättä etene enää viikon tai sprintin rytmissä, vaan kysymyksiä ja muutoksia syntyy jatkuvasti.
Silloin kollegan kanssa keskusteleminen voi ratkaista asian hetkessä.
”Kun ollaan yhdessä ja joku nostaa esiin pienen tai ison asian, se voi ratketa saman tien. Ja jos AI ei osaa auttaa, niin työkaveri osaa.”
Q-Factorylla löytyi projekti, joka osui kohdalleen: ”Tällaisia osuu vain harvoin kohdalle”
Q-Factorylle Asko päätyi lopulta melko suoraviivaisesti. Hän oli ollut yhtiöön yhteydessä jo aiemmin, mutta silloin tarjolla ollut tehtävä ei tuntunut oikealta. Asko oli juuri siirtynyt vahvemmin AI-testauksen pariin eikä halunnut palata perinteisempään testiautomaatioon.
Myöhemmin löytyi projekti, joka tuntui heti omalta.
”Kun haastattelussa kuulin hankkeesta, jäi heti todella hyvä fiilis. Siinä pääsi mukaan tilanteeseen, jossa tehdään oikeasti jotain uutta eikä vain ylläpidetä vanhaa. Projektin myötä pääsin kokonaisvaltaisesti tekemään QA:ta, testisuunnittelua ja testausta. Sellaisia tilanteita osuu vain harvoin kohdalle”.
Asko aloitti Q-Factorylla keväällä. Perehdytys oli maanantaina ja jo tiistaina hän aloitti asiakkaan projektissa.
Vaikka arki kuluu tiiviisti asiakkaan tiimissä, yhteys Q-Factoryyn on säilynyt esimerkiksi teknisten haastattelujen ja osaamisen jakamisen kautta.
”Kaikki on sujunut oikein hyvin ja sovitusti. Q-Factorysta on työnantajana erittäin hyvä fiilis.”
Paras onnistuminen ei aina ole löydetty bugi
Testaajan työssä yksi klassinen onnistumisen hetki on tietenkin bugien löytäminen. Askon ajattelussa painopiste on kuitenkin vuosien aikana hieman muuttunut.
”Totta kai bugien löytäminen kuuluu testaajan työhön. Mutta nykyisin vielä parempi fiilis tulee siitä, jos niitä ei löydy loppupäässä, koska asioita on tehty jo aikaisemmin niin hyvin.”
Tässä näkyy myös Askon näkemys modernista laadunvarmistuksesta. QA ei ole vain viimeinen tarkistuspiste ennen julkaisua, vaan laadun näkökulmaa voidaan tuoda mukaan koko kehityksen ajan.
Testaamisen rinnalla voidaan tarkastella esimerkiksi saavutettavuutta, tietoturvaa, suorituskykyä, koodia ja yksikkötestausta.
”Siitä tulee hyvä fiilis, että pystyy auttamaan tuotteen, featuren tai koko tiimin tekemisessä laajemmin.”
AI:n myötä tähän löytyy myös uusia työkaluja. Kun rutiininomaisia tehtäviä voidaan tehdä nopeammin, aikaa jää enemmän asioille, joissa tarvitaan kokemusta, harkintaa ja kokonaisuuden ymmärtämistä.
KUVA: Kuvassa Asko Rukan huipulla.
Uteliaisuus ei lopu työpäivään
Askon työssä teknologia on vahvasti läsnä, mutta vapaa-ajalla vastapainoksi tarvitaan myös kaikkea muuta.
Aamut voivat alkaa kävelyllä ennen etätyöpäivää ja työpäivän jälkeen vuorossa on usein kuntosali. Musiikki on yksi tärkeimmistä tavoista irrottautua työasioista.
”Musiikki kyllä vie ajatukset tehokkaasti pois kaikesta muusta. Ja parhaimmillaan puhelin on jossain ihan muualla.”
Teknologian parissa riittää silti tekemistä myös vapaa-ajalla. Omia AI-kokeiluja syntyy edelleen, mutta välillä paras tapa palautua on yksinkertaisesti olla tekemättä mitään.
”Lenkkipolku, metsäkävelyt, salilla käyminen ja välillä ihan vaan oleminen. Kyllä niillä saa hyvin ajatukset irti työstä.”
26 vuoden kokemuksesta huolimatta yksi asia ei siis ole muuttunut. Askoa kiinnostaa edelleen selvittää, miten asiat toimivat ja miten ne voisi tehdä vielä paremmin.
Työkalut ovat vain muuttuneet. Nyt niiden joukossa on myös AI.
Herättikö tarina kiinnostusta? Tutustu lisää yritykseemme ja uramahdollisuuksiin Töihin-sivustolla.
